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Les collabos de la censure ont investi l’industrie de l’édition


Qui a besoin d’un État totalitaire lorsque des travailleurs zélés et éveillés s’assurent que les livres aux «opinions invalides» ne soient jamais diffusés?

L’industrie de l’édition encourage la censure à la base et cède de plus en plus aux employés qui exigent que certains points de vue ne puissent jamais être exprimés – en particulier ceux qui impliquent des questions trans.

Il semble que l’édition devienne rapidement un choix de carrière pour les censeurs ambitieux. L’aile la plus ambitieuse et la plus agressive du mouvement de censure à la base est les publications du lobby policier traitant des questions liées aux trans. Récemment, un groupe d’individus de l’industrie de l’édition associés à ce lobby a écrit une lettre au Libraire demandant la censure des livres qu’il juge défavorables à sa cause.

L’essentiel de la lettre est d’affirmer que la culture trans ne peut pas faire l’objet d’un débat et que les éditeurs devraient empêcher la publication d’opinions qui lui sont contraires.

Il est dit:


“La transphobie est toujours parfaitement acceptable dans l’industrie du livre britannique. Notre industrie l’excuse, dit que considérer les personnes transgenres comme n’ayant pas les pleins droits de l’homme est acceptable et une opinion aussi valable que les autres. Notre industrie est toujours très à l’aise pour donner cette forme. des préjugés une plate-forme puissante. Nous devons nous éloigner du paradigme selon lequel toutes les opinions sont également valables. “

L’exigence de rejeter le paradigme selon lequel toutes les opinions sont valides est une façon détournée de dire que les opinions «invalides» peuvent être légitimement censurées et que les auteurs qui ont de telles opinions devraient être annulés et réduits au silence.

Les appels à la censure lancés par des inquisiteurs indépendants travaillant dans l’édition ont également été occupés aux États-Unis.

Les employés de Simon & Schuster ont récemment déposé une pétition insistant pour que l’éditeur rompe ses liens avec les écrivains associés à l’administration Trump. La pétition , signée par 216 employés, a obtenu le soutien de plus de 3500 soutiens externes, y compris des écrivains noirs bien connus tels que le double lauréat du National Book Award for Fiction, Jesmyn Ward.

Lorsque des écrivains bien connus se joignent à la file de censeurs enthousiastes, il devient évident que la culture littéraire américaine est en difficulté.

L’un des objectifs des inquisiteurs de Simon & Schuster est un accord de deux livres que la société a signé avec l’ancien vice-président Mike Pence. Puisqu’ils croient que les opinions de Pence ne sont pas aussi valables que les leurs, fermer l’une des principales voix du Parti républicain est un service public à la société.

L’une des caractéristiques les plus inquiétantes du mouvement inquisitorial dans l’industrie de l’édition est la manière désinvolte avec laquelle il cherche à corrompre les idéaux de tolérance et de liberté d’expression.

Il est à noter que la lettre envoyée à The Booksellerest intitulé «Le paradoxe de la tolérance». Puisqu’il rejette la tolérance pour les points de vue avec lesquels il n’est pas d’accord – il déclare, “il n’est manifestement pas approprié de dire simplement” tout le monde a droit à son opinion “” – il devrait être intitulé “Les arguments en faveur de l’intolérance”!

L’hypocrisie des partisans de la censure dans l’édition a été soulignée en juin 2020, par un groupe appelé Pride in Publishing. Il a écrit une circulaire, «Clarifions ce qu’est et n’est pas la liberté d’expression: une lettre ouverte à l’industrie de Pride in Publishing».

Le but de cette lettre était de soutenir les employés de Hachette Children’s Books qui s’opposaient à travailler sur le dernier livre de JK Rowling. Rowling – l’auteur de la série Harry Potter – avait, de l’avis de ces employés, commis le péché impardonnable de refuser d’accepter la définition du sexe et du genre promue par les militants trans.


La lettre disait: “Clarifions ce qu’est et ce n’est pas la liberté d’expression. La liberté d’expression ne donne pas droit à un auteur à un contrat d’édition. Mais elle protège le droit d’un travailleur de sonner l’alarme quand on lui demande de participer à quelque chose qui peut leur causer du tort ou un traumatisme à quelqu’un d’autre. Les auteurs transphobes ne sont pas un groupe protégé, les personnes trans et non binaires le sont.


En droit britannique, ceux qui utilisent des mots qui expriment de l’hostilité envers des groupes dits protégés ayant des caractéristiques protégées – telles que la race, la religion, l’orientation sexuelle, le statut de transgenre et le handicap – peuvent être inculpés de crime de haine . L’implication de la déclaration de Pride in Publishing est que le droit d’exercer la liberté d’expression est qualifié dans des circonstances où il est dirigé contre un groupe protégé. Cette lettre met également en évidence ce qui est devenu l’une des caractéristiques les plus distinctives de la police linguistique du XXIe siècle – la maladie de la liberté d’expression.

En fait, l’implication de la déclaration Pride in Publishing est que le livre de Rowling représente une menace pour la sécurité et la santé mentale des personnes trans et non binaires travaillant chez Hachette. Il stipule que «les employés ne devraient jamais avoir à travailler sur des contenus préjudiciables à leur santé mentale ou qui leur causent des troubles inutiles». Ce sentiment fait écho à l’opinion largement répandue qui insiste sur le fait que les communications verbales et publiées constituent un danger potentiel pour le bien-être des personnes et doivent donc être réglementées pour protéger certains groupes contre les délits, les traumatismes psychologiques et les problèmes de santé mentale.

Cette médicalisation de la liberté d’expression, conduisant à sa maladie, est devenue l’un des arguments les plus efficaces pour porter atteinte à la liberté d’expression.

Les militants ont, en effet, renforcé leur appel à la censure en affirmant que la publication d’opinions invalides par des auteurs qui les offensent leur cause une détresse psychologique et un traumatisme.

L’industrie de l’édition a reconnu que sa nouvelle génération d’employés ne s’attend pas à travailler avec du matériel qui les dérange. David Shelley, le PDG de Hachette, et Clare Alexander, un agent littéraire, ont récemment déclaré à un comité des seigneurs que les nouvelles recrues dans l’industrie de l’édition doivent être averties qu’elles pourraient devoir travailler sur des livres de personnes avec lesquelles elles ne sont pas d’accord!

Le fait que les éditeurs doivent avertir leurs employés qu’ils pourraient avoir à travailler avec des auteurs dont ils n’aiment pas les points de vue met en évidence la position précaire de la liberté d’expression et de la tolérance dans ce secteur.


Il était une fois, les éditeurs s’inquiétaient de la menace posée par la censure étatique et craignaient de provoquer la colère des censeurs autoritaires d’en haut. Aujourd’hui, l’industrie de l’édition est devenue complice de l’acceptation de l’annulation de la culture, et la pression pour contrôler ce que le public peut lire vient d’en bas, d’une nouvelle génération d’employés intolérants.

Qui a besoin d’un État totalitaire lorsque des travailleurs zélés, fragiles et éveillés sont déterminés à faire en sorte que les «opinions invalides» ne soient jamais diffusées?

Frank Furedi
RT


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