Canada: Les locataires doivent présenter un passeport vaccinal pour garder leur logement
Un propriétaire canadien dit que les locataires doivent montrer un passeport vaccinal pour vivre dans l’immeuble.
Un « précédent dangereux ».
Strategic Group, un important fournisseur de logements locatifs en Alberta, au Canada, a annoncé que tous les nouveaux locataires doivent présenter un passeport vaccinal pour vivre dans ses propriétés. Les critiques affirment que le mandat de vaccination du locataire crée un précédent dangereux.
« La vaccination de tous les membres de notre communauté est le seul moyen pour nous de traverser cette pandémie et de retrouver un sentiment de normalité », a déclaré Riaz Mamdani, fondateur et PDG de Strategic Group, dans un communiqué de presse du 28 octobre.
« La sécurité de notre équipe et de nos résidents est une priorité absolue, donc assurer une vaccination complète à tous les niveaux est le moins que nous puissions faire. »
Le communiqué de presse indique que « tous les employés, résidents et résidents potentiels » doivent être vaccinés.
Les locataires existants devront présenter une preuve de vaccination.
Toute personne « incapable de se faire vacciner (c’est-à-dire les enfants de moins de 12 ans) est exemptée jusqu’à ce qu’elle puisse recevoir le vaccin ».
« Ces règles s’appliquent à toutes les communautés résidentielles de Strategic Group en Alberta.
Le locataire possède plus de 100 unités de 1 et 2 chambres à coucher à Edmonton et à Calgary.
La Presse canadienne a rapporté que la directrice de l’exploitation du groupe stratégique Tracey Steman a déclaré que l’entreprise était «très fière» de la politique de vaccination obligatoire.
« Et nous aimerions voir d’autres propriétaires mettre en œuvre la même politique … Cela aidera à mettre fin à cette pandémie », a poursuivi Steman. « Nous avons eu de très bons retours de nos locataires.
Selon le PDG de l’entreprise, les résidents ont inspiré la nouvelle politique car ils disaient qu’« ils apprécient de savoir que tous leurs voisins sont vaccinés – ils se sentent encore plus en sécurité chez eux ».
Eva Chipiuk du Centre de justice pour les libertés constitutionnelles (JCCF) a déclaré à LifeSiteNews que le mandat de vaccin de Strategic Group pour les locataires «crée un dangereux précédent en Alberta et au Canada».
« Selon la politique de ce locataire, vous ne méritez pas un toit au-dessus de votre tête à moins d’avoir subi une injection expérimentale », a déclaré Chipiuk.
« Une telle politique, tout à fait impensable il y a deux ans, est maintenant annoncée avec effroi et fierté », a-t-elle ajouté.
« Sous quelle autorité cette politique est-elle élaborée ? »
Chipiuk a noté que les lois interdisant de fumer à l’intérieur étaient discutées dans les « logements du gouvernement ».
« Ce n’est pas pareil. Ces sociétés de location se font justice elles-mêmes. Si nous permettons que cela se produise, quelle sera la prochaine étape et qui se retrouvera sans endroit où vivre? » demanda l’avocat.
Dans un article du Lawyers Daily, l’avocate propriétaire-locataire Caryma Sa’d a expliqué pourquoi il est illégal pour les propriétaires d’appliquer les mandats de passeport vaccinal pour les locataires. Sa’d a noté que refuser un client potentiel en raison de son statut vaccinal constitue une discrimination.
De plus, « les propriétaires ne peuvent pas simplement apporter des modifications unilatérales aux termes de l’accord, ce qui inclurait l’imposition d’une preuve de vaccination comme condition de la location ».
« Cela empêcherait un propriétaire de tenter d’expulser un locataire sur la base du statut de vaccination, à moins qu’il ne puisse être établi que le locataire interfère de manière substantielle avec la jouissance raisonnable des autres dans l’unité ou cause autrement de graves problèmes au complexe résidentiel en raison de leur vaccination statut », a poursuivi l’avocat.
Le président de la Fédération canadienne des associations d’appartements, John Dickie, a déclaré à la Presse canadienne qu’il était «possible» pour certains propriétaires de suivre l’exemple de Strategic Group et de mettre en œuvre un mandat de passeport vaccinal, mais cela n’était probablement pas «très répandu».
« Nous ne sommes pas la police de la santé », a déclaré Dickie.
« Les fournisseurs de logements locatifs réalisent que les gens ont besoin d’un logement. Nous n’avons pas l’habitude de nous renseigner sur les opinions politiques des gens.
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